2015年对于我来说，是波折的一年，工作的更换伴随着更多的思考。其中思考最多的是我的未来是什么样，又是什么在决定未来的样子。

8个月的时间，让我对目标、使命、价值观有了更深刻的感性认知，读过《高效能人士的七个习惯》后，这种认知已经开始逐渐转变为系统、理性的认知。

人总是在经历挫折后，从中汲取教训并成长。当诱惑、好奇出现时，往往可能就是挫折的开始，这也是考验一个人目标、使命、价值观的时刻。本书第二个习惯（以终为始）告诉我们，只有以原则为中心，才会有真正的安全感，从而继续走在正确的道路上。而因为一时的选择开始偏离目标，那必然是在以其他（金钱、名利、享乐等）为中心，这虽然可能导致了初期感觉良好，可是随着时间的流逝，心中的安全感在流失，也在与目标、使命渐行渐远。现在回想，8个月前的我并不成熟，就是因为一时的好奇，而做出了并不适合自己的选择，所以我决定重新审视自己，继续寻找目标、使命、价值观。

通读本书后，我认为在逐渐明确目标、使命、价值观的道路上第一步，便是要由内而外的成熟自我。习惯一至三使我明确自己应该做什么，习惯四至六使我明白应该怎么对待他人，并且这些习惯以原则为中心、根据现实情况随时更新。

其中习惯四（双赢思维），引发了我一些小小的感悟。双赢就是在双方考虑对方的立场、需求情况下，做出真正对双方有益的决定。在以往面对客户或其他合作的时候，我更多的是在想如何给公司带来更多的收益，如何拿到客户更多的预算，在与对方沟通中，也是引导客户多花钱，这样的结果往往不如意。如果换个角度，以客户需求为出发点，站在对方的角度上，以实现双方目标及使命的前提下，在我方现有优势资源中选择、并创造合适的合作模式，这样必然事半功倍，令双方满意。其中的过程，需要真正的去聆听客户心声，用心感悟才能实现真正的双赢。

在生活中，我习惯制定计划来安排自己的业余时间，但是计划赶不上变化，一些小的变化总能使我心情烦躁。对于这个事情，我想改变，以往选择的方法是用其他可以令自己愉悦的事情，来掩盖变化带来的烦躁，但是随着时间流逝，这种情况还是频繁发生，说明这种方法治标不治本。本书中的习惯三（要事第一）提到，应以第二类事务（重要但不紧急）为生活中心，从内在丰富自我、改变自我，遇到意料外的事情自然就会不急不躁，冷静处理。例如:业余时间多读书、与家人谈心，这些事情很重要，但是又不需要抽出大量连续的时间去做，是沉淀自我的一种好方式。

我认为七个习惯的真谛便是正能量，由良知指导自己去做人、做事。使自己逐渐成熟便是踏上正确未来的第一步。